FAQ Card - Small

Alt nyt kræver noget af nogen, men fordelen ved Colibo er, at vi kan folde platformen ud efterhånden som der er tid og ressourcer til det. Lad os starte med at se på om vi kan erstatte indsatser I i forvejen har. Hvis I f.eks. allerede i dag sidder og sender nyhedsbreve ud på mail, lægger indhold på en infoskærm, sidder i Teams grupper og arbejder på projekter osv., så lad os starte med det! Vi kan starte med 1:1 at erstatte arbejdsgangene (som oftest er omstændigt manuelle), og tage den ressource over i Colibo. Derfra kan vi folde intranettet ud i det tempo der passer til jeres organisation.

Se her hvordan

Vores erfaring er, at det kan være svært at få sat et nyt intranet på budgettet. Beslutningstagerne skal kunne se værdien af at bruge penge på noget som ikke giver en direkte målbar bundlinje. Vores påstand er, at et godt intranet ikke alene er en stor gevinst ift. medarbejderglæde, loyalitet, fastholdelse af medarbejdere osv. – En af de helt store gevinster er den effektivisering vi kan skabe. Vi kan spare dig og dine kolleger for timevis af spildtid, forenkle din hverdag ved at samle alle systemer i ét og måske endda spare licenser på andet software, i de tilfælde hvor vi kan erstatte det I bruger i forvejen. Hvis nogen omkring dig er i tvivl om hvorvidt Colibo kan betale sig økonomisk, så prøv at sætte jeres egne tal ind i Den Usynlige Faktura Sammen med vores skabelon “Lær at skrive en overbevisende business case” er vores påstand, at et godt intranet ikke alene er en stor gevinst ift. medarbejderglæde, loyalitet, fastholdelse af medarbejdere osv. – en af de helt store gevinster er den effektivisering vi kan skabe. Vi kan spare dig og dine kolleger for timevis af spildtid, forenkle din hverdag ved at samle alle systemer i ét og måske endda spare licenser på andet software, i de tilfælde hvor vi kan erstatte det I bruger i forvejen. Hvis nogen omkring dig er i tvivl om hvorvidt Colibo kan betale sig økonomisk, så prøv at sætte jeres egne tal ind i Den Usynlige Faktura.

Medarbejderhåndbog, politikker, guides osv. Colibo kan rumme alle typer af opslagsværker. I kan indrette jer med et ”Wikipedia” område, hvor alle emner let og enkelt har sin egen side, og teksterne kopieret ind, så de er redigér- og søgbare. På den måde vil I let og enkelt kunne fremsøge bestemte emner eller ord, og blive ført ned til det præcise område hvor informationen ligger. Smart! Se eksempler på medarbejderhåndbogen HER.

Ja, og den er ret fed. For det første sætter den ansigter på folk. Det virker banalt, men i lidt større organisationer kan det være sin sag, at identificere hvem der hilste så pænt ude i foyeren, da du kom i morges, og det betyder mere end man skulle tro, at vi er i stand til at sætte ansigter på vores kolleger. Telefonbogen er søgbar, så du kan fremsøge folk ikke alene på deres navn, men også deres titel eller afdeling. Hvis I benytter jer af Colibo’s indbyggede ”Kompetencer”, hvor folk hæfter faglige kompetencer, certificeringer, sprogkundskaber osv. på sig selv, så vil man også kunne fremsøge kompetencerne i telefonbogen. Bruger I Teams, kan I ringe op til hinanden i Teams direkte fra telefonbogen, og se tilgængelighed i telefonbogens oversigt. Læs mere HER.

Ja, og den er ret fed. For det første sætter den ansigter på folk. Det virker banalt, men i lidt større organisationer kan det være sin sag, at identificere hvem der hilste så pænt ude i foyeren, da du kom i morges, og det betyder mere end man skulle tro, at vi er i stand til at sætte ansigter på vores kolleger. Telefonbogen er søgbar, så du kan fremsøge folk ikke alene på deres navn, men også deres titel eller afdeling. Hvis I benytter jer af Colibo’s indbyggede ”Kompetencer”, hvor folk hæfter faglige kompetencer, certificeringer, sprogkundskaber osv. på sig selv, så vil man også kunne fremsøge kompetencerne i telefonbogen. Bruger I Teams, kan I ringe op til hinanden i Teams direkte fra telefonbogen, og se tilgængelighed i telefonbogens oversigt. Læs mere HER.

FAQ Card - Medium

Et nyt intranet vil kræve interne ressourcer vi ikke har

Alt nyt kræver noget af nogen, men fordelen ved Colibo er, at vi kan folde platformen ud efterhånden som der er tid og ressourcer til det. Lad os starte med at se på om vi kan erstatte indsatser I i forvejen har. Hvis I f.eks. allerede i dag sidder og sender nyhedsbreve ud på mail, lægger indhold på en infoskærm, sidder i Teams grupper og arbejder på projekter osv., så lad os starte med det! Vi kan starte med 1:1 at erstatte arbejdsgangene (som oftest er omstændigt manuelle), og tage den ressource over i Colibo. Derfra kan vi folde intranettet ud i det tempo der passer til jeres organisation.

Se her hvordan

Vi drømmer om et nyt intranet men der er ikke budget

Vores erfaring er, at det kan være svært at få sat et nyt intranet på budgettet. Beslutningstagerne skal kunne se værdien af at bruge penge på noget som ikke giver en direkte målbar bundlinje. Vores påstand er, at et godt intranet ikke alene er en stor gevinst ift. medarbejderglæde, loyalitet, fastholdelse af medarbejdere osv. – En af de helt store gevinster er den effektivisering vi kan skabe. Vi kan spare dig og dine kolleger for timevis af spildtid, forenkle din hverdag ved at samle alle systemer i ét og måske endda spare licenser på andet software, i de tilfælde hvor vi kan erstatte det I bruger i forvejen. Hvis nogen omkring dig er i tvivl om hvorvidt Colibo kan betale sig økonomisk, så prøv at sætte jeres egne tal ind i Den Usynlige Faktura Sammen med vores skabelon “Lær at skrive en overbevisende business case” er vores påstand, at et godt intranet ikke alene er en stor gevinst ift. medarbejderglæde, loyalitet, fastholdelse af medarbejdere osv. – en af de helt store gevinster er den effektivisering vi kan skabe. Vi kan spare dig og dine kolleger for timevis af spildtid, forenkle din hverdag ved at samle alle systemer i ét og måske endda spare licenser på andet software, i de tilfælde hvor vi kan erstatte det I bruger i forvejen. Hvis nogen omkring dig er i tvivl om hvorvidt Colibo kan betale sig økonomisk, så prøv at sætte jeres egne tal ind i Den Usynlige Faktura.

Har Colibo en medarbejderhåndbog?

Medarbejderhåndbog, politikker, guides osv. Colibo kan rumme alle typer af opslagsværker. I kan indrette jer med et ”Wikipedia” område, hvor alle emner let og enkelt har sin egen side, og teksterne kopieret ind, så de er redigér- og søgbare. På den måde vil I let og enkelt kunne fremsøge bestemte emner eller ord, og blive ført ned til det præcise område hvor informationen ligger. Smart! Se eksempler på medarbejderhåndbogen HER.

Er der en telefonbog I Colibo?

Ja, og den er ret fed. For det første sætter den ansigter på folk. Det virker banalt, men i lidt større organisationer kan det være sin sag, at identificere hvem der hilste så pænt ude i foyeren, da du kom i morges, og det betyder mere end man skulle tro, at vi er i stand til at sætte ansigter på vores kolleger. Telefonbogen er søgbar, så du kan fremsøge folk ikke alene på deres navn, men også deres titel eller afdeling. Hvis I benytter jer af Colibo’s indbyggede ”Kompetencer”, hvor folk hæfter faglige kompetencer, certificeringer, sprogkundskaber osv. på sig selv, så vil man også kunne fremsøge kompetencerne i telefonbogen. Bruger I Teams, kan I ringe op til hinanden i Teams direkte fra telefonbogen, og se tilgængelighed i telefonbogens oversigt. Læs mere HER.

Kan Colibo integrere med Microsoft 365?

Ja, og den er ret fed. For det første sætter den ansigter på folk. Det virker banalt, men i lidt større organisationer kan det være sin sag, at identificere hvem der hilste så pænt ude i foyeren, da du kom i morges, og det betyder mere end man skulle tro, at vi er i stand til at sætte ansigter på vores kolleger. Telefonbogen er søgbar, så du kan fremsøge folk ikke alene på deres navn, men også deres titel eller afdeling. Hvis I benytter jer af Colibo’s indbyggede ”Kompetencer”, hvor folk hæfter faglige kompetencer, certificeringer, sprogkundskaber osv. på sig selv, så vil man også kunne fremsøge kompetencerne i telefonbogen. Bruger I Teams, kan I ringe op til hinanden i Teams direkte fra telefonbogen, og se tilgængelighed i telefonbogens oversigt. Læs mere HER.

Logo Slider - Small

join the success

These are just a few of our successful clients

Bedre arbejdspladser via inkludering. Skabt med teknologi.

Lorem ipsum dolor sit amet, consectetur adipiscing elit, sed do eiusmod tempor incididunt ut labore et dolore magna aliqua Lorem ipsum dolor sit amet, consectetur adipiscing elit, sed do eiusmod tempor incididunt ut labore et dolore magna aliqua.

USP eller Branche

Lorem ipsum dolor sit amet, consectetur adipiscing elit, sed do eiusmod tempor incididunt ut labore et dolore magna aliqua.

USP eller Branche

Lorem ipsum dolor sit amet, consectetur adipiscing elit, sed do eiusmod tempor incididunt ut labore et dolore magna aliqua.

USP eller Branche

Lorem ipsum dolor sit amet, consectetur adipiscing elit, sed do eiusmod tempor incididunt ut labore et dolore magna aliqua.

USP eller Branche

Lorem ipsum dolor sit amet, consectetur adipiscing elit, sed do eiusmod tempor incididunt ut labore et dolore magna aliqua.

Bedre arbejdspladser via inkludering. Skabt med teknologi.

Lorem ipsum dolor sit amet, consectetur adipiscing elit, sed do eiusmod tempor incididunt ut labore et dolore magna aliqua Lorem ipsum dolor sit amet, consectetur adipiscing elit, sed do eiusmod tempor incididunt ut labore et dolore magna aliqua.

USP eller Branche

Lorem ipsum dolor sit amet, consectetur adipiscing elit, sed do eiusmod tempor incididunt ut labore et dolore magna aliqua.

USP eller Branche

Lorem ipsum dolor sit amet, consectetur adipiscing elit, sed do eiusmod tempor incididunt ut labore et dolore magna aliqua.

USP eller Branche

Lorem ipsum dolor sit amet, consectetur adipiscing elit, sed do eiusmod tempor incididunt ut labore et dolore magna aliqua.

USP eller Branche

Lorem ipsum dolor sit amet, consectetur adipiscing elit, sed do eiusmod tempor incididunt ut labore et dolore magna aliqua.

Bedre arbejdspladser via inkludering. Skabt med teknologi.

Lorem ipsum dolor sit amet, consectetur adipiscing elit, sed do eiusmod tempor incididunt ut labore et dolore magna aliqua Lorem ipsum dolor sit amet, consectetur adipiscing elit, sed do eiusmod tempor incididunt ut labore et dolore magna aliqua.

USP eller Branche

Lorem ipsum dolor sit amet, consectetur adipiscing elit, sed do eiusmod tempor incididunt ut labore et dolore magna aliqua.

USP eller Branche

Lorem ipsum dolor sit amet, consectetur adipiscing elit, sed do eiusmod tempor incididunt ut labore et dolore magna aliqua.

USP eller Branche

Lorem ipsum dolor sit amet, consectetur adipiscing elit, sed do eiusmod tempor incididunt ut labore et dolore magna aliqua.

USP eller Branche

Lorem ipsum dolor sit amet, consectetur adipiscing elit, sed do eiusmod tempor incididunt ut labore et dolore magna aliqua.

Bedre arbejdspladser via inkludering. Skabt med teknologi.

Lorem ipsum dolor sit amet, consectetur adipiscing elit, sed do eiusmod tempor incididunt ut labore et dolore magna aliqua Lorem ipsum dolor sit amet, consectetur adipiscing elit, sed do eiusmod tempor incididunt ut labore et dolore magna aliqua.

USP eller Branche

Lorem ipsum dolor sit amet, consectetur adipiscing elit, sed do eiusmod tempor incididunt ut labore et dolore magna aliqua.

USP eller Branche

Lorem ipsum dolor sit amet, consectetur adipiscing elit, sed do eiusmod tempor incididunt ut labore et dolore magna aliqua.

USP eller Branche

Lorem ipsum dolor sit amet, consectetur adipiscing elit, sed do eiusmod tempor incididunt ut labore et dolore magna aliqua.

USP eller Branche

Lorem ipsum dolor sit amet, consectetur adipiscing elit, sed do eiusmod tempor incididunt ut labore et dolore magna aliqua.

Hvorfor Colibo er det perfekte intranet til kommuner?

Lorem ipsum dolor sit amet, consectetur adipiscing elit. Ut elit tellus, luctus nec ullamcorper mattis, pulvinar dapibus leo.

Til dig der arbejder med

Human Resources

Med COLIBO har vi hele vores organisation bundet sammen. Vi har ikke tidligere følt os så meget som ét hold, som nu.

Jørgen Seidenfahl
Logistikchef
Fremhævet for Logistik & Transport branchen

Integrationer

Vi ynder at bruge metaforen, at vi kan være organisationernes ‘cockpit’ – ét samlet sted for hele arbejdsdagen.

Nyhedskanaler

En af hjørnestenene i at trives på en arbejdsplads er, at man føler sig informeret… med det der er relevant forstås!

Til dig der arbejder med

IT

Med COLIBO har vi hele vores organisation bundet sammen. Vi har ikke tidligere følt os så meget som ét hold, som nu.

Jørgen Seidenfahl
Logistikchef
Fremhævet for Logistik & Transport branchen

Til dig der arbejder med

Kommunikation

Med COLIBO har vi hele vores organisation bundet sammen. Vi har ikke tidligere følt os så meget som ét hold, som nu.

Jørgen Seidenfahl
Logistikchef
Fremhævet for Logistik & Transport branchen

Til dig der arbejder med

Management

Med COLIBO har vi hele vores organisation bundet sammen. Vi har ikke tidligere følt os så meget som ét hold, som nu.

Jørgen Seidenfahl
Logistikchef
Fremhævet for Logistik & Transport branchen
Superkræfter til

Kommuner

Sub header

Bygget til mennesker

FAQ

Vi har samlet nogle af de spørgsmål og overvejelser vi hører oftest. Kan du genkende nogen af dem?

Alt nyt kræver noget af nogen, men fordelen ved Colibo er, at vi kan folde platformen ud efterhånden som der er tid og ressourcer til det. Lad os starte med at se på om vi kan erstatte indsatser I i forvejen har. Hvis I f.eks. allerede i dag sidder og sender nyhedsbreve ud på mail, lægger indhold på en infoskærm, sidder i Teams grupper og arbejder på projekter osv., så lad os starte med det! Vi kan starte med 1:1 at erstatte arbejdsgangene (som oftest er omstændigt manuelle), og tage den ressource over i Colibo. Derfra kan vi folde intranettet ud i det tempo der passer til jeres organisation.

Se her hvordan

Vores erfaring er, at det kan være svært at få sat et nyt intranet på budgettet. Beslutningstagerne skal kunne se værdien af at bruge penge på noget som ikke giver en direkte målbar bundlinje. Vores påstand er, at et godt intranet ikke alene er en stor gevinst ift. medarbejderglæde, loyalitet, fastholdelse af medarbejdere osv. – En af de helt store gevinster er den effektivisering vi kan skabe. Vi kan spare dig og dine kolleger for timevis af spildtid, forenkle din hverdag ved at samle alle systemer i ét og måske endda spare licenser på andet software, i de tilfælde hvor vi kan erstatte det I bruger i forvejen. Hvis nogen omkring dig er i tvivl om hvorvidt Colibo kan betale sig økonomisk, så prøv at sætte jeres egne tal ind i Den Usynlige Faktura Sammen med vores skabelon “Lær at skrive en overbevisende business case” er vores påstand, at et godt intranet ikke alene er en stor gevinst ift. medarbejderglæde, loyalitet, fastholdelse af medarbejdere osv. – en af de helt store gevinster er den effektivisering vi kan skabe. Vi kan spare dig og dine kolleger for timevis af spildtid, forenkle din hverdag ved at samle alle systemer i ét og måske endda spare licenser på andet software, i de tilfælde hvor vi kan erstatte det I bruger i forvejen. Hvis nogen omkring dig er i tvivl om hvorvidt Colibo kan betale sig økonomisk, så prøv at sætte jeres egne tal ind i Den Usynlige Faktura.

Medarbejderhåndbog, politikker, guides osv. Colibo kan rumme alle typer af opslagsværker. I kan indrette jer med et ”Wikipedia” område, hvor alle emner let og enkelt har sin egen side, og teksterne kopieret ind, så de er redigér- og søgbare. På den måde vil I let og enkelt kunne fremsøge bestemte emner eller ord, og blive ført ned til det præcise område hvor informationen ligger. Smart! Se eksempler på medarbejderhåndbogen HER.

Ja, og den er ret fed. For det første sætter den ansigter på folk. Det virker banalt, men i lidt større organisationer kan det være sin sag, at identificere hvem der hilste så pænt ude i foyeren, da du kom i morges, og det betyder mere end man skulle tro, at vi er i stand til at sætte ansigter på vores kolleger. Telefonbogen er søgbar, så du kan fremsøge folk ikke alene på deres navn, men også deres titel eller afdeling. Hvis I benytter jer af Colibo’s indbyggede ”Kompetencer”, hvor folk hæfter faglige kompetencer, certificeringer, sprogkundskaber osv. på sig selv, så vil man også kunne fremsøge kompetencerne i telefonbogen. Bruger I Teams, kan I ringe op til hinanden i Teams direkte fra telefonbogen, og se tilgængelighed i telefonbogens oversigt. Læs mere HER.

Ja, og den er ret fed. For det første sætter den ansigter på folk. Det virker banalt, men i lidt større organisationer kan det være sin sag, at identificere hvem der hilste så pænt ude i foyeren, da du kom i morges, og det betyder mere end man skulle tro, at vi er i stand til at sætte ansigter på vores kolleger. Telefonbogen er søgbar, så du kan fremsøge folk ikke alene på deres navn, men også deres titel eller afdeling. Hvis I benytter jer af Colibo’s indbyggede ”Kompetencer”, hvor folk hæfter faglige kompetencer, certificeringer, sprogkundskaber osv. på sig selv, så vil man også kunne fremsøge kompetencerne i telefonbogen. Bruger I Teams, kan I ringe op til hinanden i Teams direkte fra telefonbogen, og se tilgængelighed i telefonbogens oversigt. Læs mere HER.